Busca el reto “Leer más” 2013 siete millones de horas de lectura
MÉXICO (Notimex).— Al dar a conocer este día los objetivos del reto “Leer más” 2013, Angel Alverde, presidente del Patronato del Consejo de la Comunicación, informó que la meta es alcanzar siete millones de horas de lectura en un año.
En conferencia de prensa, explicó que este movimiento a favor de la lectura espera impactar a más de 370 mil empleados y sus familias, a través de una serie de actividades que van del 1 de febrero de este año al 31 de enero del 2014.
Se informó que la meta del reto “Leer más” 2012, cuyo objetivo era alcanzar dos millones 12 mil horas de lectura, beneficiando a más de 300 mil empleados y sus familias, fue superado en más de un 300 por ciento al llegar a más de seis millones 704 mil 932 horas.
Alverde precisó que como parte de esta estrategia ha iniciado, de manera paralela, la tercera fase de la campaña “Diviértete leyendo”, la cual busca mostrar a la lectura como un medio para aprender, compartir, imaginar y divertirse. En esta campaña participan más de 85 reconocidas personalidades y licencias de personajes infantiles.
El presidente del Patronato subrayó que estos personajes dirán a la sociedad, a través de sus testimonios y consejos, lo que la lectura ha representado en sus vidas, cómo los ha llevado a ser mejores personas y profesionales, y cómo se puede cambiar el mundo positivamente.
La campaña se aplica básicamente entre los empleados, trabajadores, socios, amigos y todos quienes tienen que ver en las grandes empresas de México, así como sus familias.
En su oportunidad, el director de una reconocida empresa panificadora, Javier González, informó que la compañía tiene planeado reunir durante este año 685 mil horas entre sus trabajadores y sus familias, luego que el año pasado la meta fue de 281 mil horas y se alcanzaron 347 mil.
El objetivo de “Leer más” es fomentar el hábito de la lectura en México, como un compromiso de la iniciativa privada para contribuir a una educación de calidad en el país, además de mejorar el nivel académico de los empleados, apoyar la educación de sus hijos y sumar esfuerzos para mejorar la sociedad.
La dinámica consiste en que cada una de las empresas participantes eche a andar, en su interior, un sistema de medición del número de horas de lectura de sus trabajadores y sus familias. Cada una de las empresas tiene una meta que contribuye a la meta global del reto.
Finalmente, Angel Alverde se dijo satisfecho porque hasta el 31 de enero de este año se tiene contabilizada la participación de más de 358 mil trabajadores leyendo con sus familias, pertenecientes a 79 empresas, quienes han leído hasta hoy un sin número de horas de sus textos favoritos.
